Тимбилдинг

Тимбилдинг

Телефон +7 (812) 335-10-03

Viber +7 (952) 391-84-86

WhatsApp 7 (952) 391-84-86

Team-Building

Кадры решают все! Данная истина была доказана на практике не единожды. А сплоченные кадры способны «свернуть горы» на пути к поставленной цели. Задача руководителя любой компании — создать именно такой коллектив сотрудников. Выявить истинный уровень взаимоотношений между сотрудниками в коллективе можно различными способами. Самый эффективный среди них — корпоративный выезд с запланированными мероприятиями team-building.

Team-building представляет собой выездное корпоративное мероприятие, нацеленное на выявление лидеров и ведомых. Таким образом достигается сплочение сотрудников и их «притирка» друг к другу. Team-building — это не скучное мероприятие в духе советских «субботников», а азартная и интересная игра, на протяжении которой члены коллектива, сами того не замечая, становятся сплоченной командой, способной быстро и эффективно добиться поставленных целей.

Корпоративный выезд и team-building

Целью корпоративного выезда и последующего за этим team-building является решение следующих задач:

  • Быстрое знакомство и выяснение лидерских качеств каждого сотрудника;
  • Сплочение коллектива вокруг реальных лидеров, создание условий для неформального общения;
  • Выездные корпоративные мероприятия позволяют каждому сотруднику проявить себя творчески, найти новые пути решения привычных задач;
  • На корпоративном выезде руководитель сможет вовремя заметить «трения» среди сотрудников;
  • Выездные корпоративные мероприятия позволяют легко выявить неформальных лидеров, и ведомых в команде сотрудников;
  • Team-building и корпоративный выезд показывает реальный потенциал сотрудника;
  • Выездные корпоративные мероприятия способствуют психологической разгрузке.

Подобные корпоративные мероприятия особенно интересны тем, что с его помощью выявляются скрытые способности сотрудников. Непонимание между сотрудниками устраняется, конфликты, имеющиеся в любом коллективе, нейтрализуются. При этом команда формируется не "сверху", а "изнутри". Лучшим результатом командообразования будет, если члены команды "почувствуют локоть" партнёра и научатся лучше его понимать.

Пожалуйста, обращайтесь в отдел делового туризма: (812) 335-10-03 или задайте Ваш вопрос он-лайн консультанту, кликнув на красное окошко слева.

Обращайтесь в Отдел делового туризма:

Фефелов Артём Фефелов
Артём
+7 (812) 335-10-03; +7 (931) 338-10-11
Синякова Мария Синякова
Мария
(812) 335-10-03, +7 (931) 338-10-12